En Ingevec, nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Datos de Gestión de Personas, quien será responsable de analizar, gestionar y reportar información del área de Personas, apoyando la toma de decisiones mediante datos confiables y el uso eficiente de sistemas de RRHH.

Si te gustan los Excel bien armados, los sistemas de RRHH y los indicadores que realmente sirven, este rol es para ti.

🧩 ¿Qué harás en el día a día?

Administrar, actualizar y analizar información de dotación y personal.

Elaborar reportes e indicadores de gestión de personas.

Mantener y optimizar bases de datos y sistemas de gestión de personas.

Apoyar requerimientos de información y procesos de control interno del área.

Apoyar en la planificación y ejecución de actividades de capacitación y desarrollo del personal.

Realizar tareas de comunicación y coordinación con otros departamentos y áreas de la organización.

🔍 ¿Qué buscamos?

Titulo profesional en Ingeniería en Administración o RRHH, Administración de empresas o carrera a fin.

Experiencia de 2 a 3 años en análisis de información, control de gestión o áreas de RRHH.

Excel nivel avanzado.

Deseable nivel medio en Power BI.

Experiencia en sistemas de gestión de personas (Rankmi, Buk, Talana, SAP, Softland u otros).


Perfil deseado
Titulo profesional en Ingeniería en Administración o RRHH, Administración de empresas o carrera a fin.

Experiencia de 2 a 3 años en análisis de información, control de gestión o áreas de RRHH.

Excel nivel avanzado.

Deseable nivel medio en Power BI.

Experiencia en sistemas de gestión de personas (Rankmi, Buk, Talana, SAP, Softland u otros).