UbicaciónHíbrida; Las Condes, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajoRecursos Humanos
Tipo de cargoAnalista
JornadaNo definido
ContratoIndefinido
Requisitos
Experiencia:Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):PsicologíaIngeniería Comercial
Descripción del puesto
En Ingevec buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Analista de Desarrollo Organizacional, quien tendrá un rol activo en iniciativas de gestión de personas orientadas a fortalecer la experiencia de los colaboradores, apoyar procesos de talento y contribuir al desarrollo de la organización.
Buscamos personas con interés en Desarrollo Organizacional, Talento y Cultura, que quieran integrarse a un equipo dinámico, participando en proyectos con impacto real en la organización.
Principales responsabilidades:
• Gestionar procesos de Reclutamiento y Selección para cargos de oficina central y terreno.
• Coordinar y ejecutar iniciativas de comunicaciones internas y cultura organizacional.
• Apoyar procesos de clima laboral y evaluación de desempeño.
• Participar en actividades internas, iniciativas de experiencia colaborador y proyectos transversales del área.
• Coordinar y dar seguimiento a distintas iniciativas relacionadas con gestión de personas.
Requisitos:
• Título profesional de Psicología o Ingeniería Comercial.
• Máximo 1 año de experiencia en cargos similares.
• Interés por Desarrollo Organizacional, Talento y Cultura.
• Buenas habilidades interpersonales, organización y autonomía.
• Deseable interés por ambientes dinámicos y trabajo transversal con distintas áreas.
• Seguro complementario de salud y vida.
• Beneficio de almuerzo.
Si quieres desarrollarte en un equipo donde podrás involucrarte en distintas iniciativas de gestión de personas y aportar desde tu rol al crecimiento organizacional, ¡te invitamos a postular!
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